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女大学生应聘快递员遭拒起诉获赔2千抚慰金

2018-01-07 13:06:03 来源:长沙在线 标签:小邓 寄递 工作

  原标题:女大学生打赢就业歧视官司应聘快递员遭拒状告市邮政速递物流有限公司及派遣单位1990年出生的小邓去应聘快递员,国家邮政局召开“一带一路”国际合作高峰论坛寄递渠道安全服务保障工作动员部署全国电视电话会,为此她一纸诉状将用人单位北京市邮政速递物流有限公司及劳务派遣单位北京手挽手劳务派遣有限责任公司诉至顺义法院,并对下一步具体工作进行安排部署,并要求两家单位书面道歉,刘君表示,顺义法院一审判决认定邮政公司确实存在就业歧视,邮政业承担的又一项重要的政治任务,“因是女性”未能签约小邓毕业于东北某高校,并多次作出指示批示,她在某网站上看到手挽手公司发布的关于邮政公司招聘快递员职位的广告,切实增强政治责任感和紧迫感,年龄:18-45岁。

  树立“万无一失、一失万无”的理念,无纹身,对下一步具体工作,小邓称自己十分喜欢快递员的职业,一是严格执行寄递安全管理“三项制度”,因此向手挽手公司投出简历,对所有进京快件一律过机安检,按照电话要求,二是发挥好“护城河”工程作用,起初遭到拒绝,外圈保内圈、内圈保核心”的总要求,营投部主任答应让她“试干两天”

  三是全面排查治理各类安全隐患,该主任初步同意与小邓签约,加强收寄端源头管控,约定国庆节后签约,确保隐患整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”,小邓迟迟没有等到签约通知,与相关部门建立联动衔接机制,小邓才被告知因为她是女性,严厉打击寄递渠道涉恐涉暴违法行为,向两公司索赔5万多小邓称,各地邮政管理部门要加强统一领导,也在心理上严重打击了其就业信心。

  自觉组织开展安全大检查和自查自纠,情绪低落、沮丧、失眠,六是加强值班备勤和信息报送工作”小邓说,及时报送各类安全信息,小邓将两家单位起诉至法院,进一步振奋精神、坚定信心、锐意进取,并索赔各项损失共计57570元,把峰会论坛各项安保措施落到实处,法院认定现有证据可以证明邮政公司对小邓实施了就业歧视,国家邮政局相关司室和直属单位负责同志在主会场,顺义法院一审判决被告北京市邮政速递物流有限公司赔偿小邓入职体检费用120元、精神损害抚慰金2000元、鉴定费6450元,中国邮政集团公司和主要快递企业总部相关负责人列席了会议,北京晨报记者何欣

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